Recruiting neu gedacht: Die Kunst der erfolgreichen Personalvermittlung
Um enge Beziehungen zu Bewerber-Communitys aufzubauen, braucht es innovative Ansätze und fundiertes Wissen. Digitale Technologien, neue Methoden der Datenanalyse und – allen voran – eine individuelle Ansprache sind dabei wichtige Erfolgsfaktoren. So funktioniert modernes Recruiting.
29. Mai 2018