Archiv für November 2016

Die soziale Komponente der Digitalen Transformation

New Work | Gastautor

Die digitale Transformation hat sicherlich bereits auch in Ihrem Unternehmen Einzug gehalten – beispielsweise in Form einer neuen E-Commerce-Website, der Steigerung Ihrer Präsenz in sozialen Medien oder im Rahmen der Einführung eines neuen CRM-Systems. Dennoch ist die digitale Transformation kein reines IT-Thema und sollte auch nicht so behandelt werden.

Die soziale Komponente der Digitalen Transformation

New Work | Gastautor

Die digitale Transformation hat sicherlich bereits auch in Ihrem Unternehmen Einzug gehalten – beispielsweise in Form einer neuen E-Commerce-Website, der Steigerung Ihrer Präsenz in sozialen Medien oder im Rahmen der Einführung eines neuen CRM-Systems. Dennoch ist die digitale Transformation kein reines IT-Thema und sollte auch nicht so behandelt werden.

Neue Gesetzeslage mit Licht und Schatten: Arbeitnehmerüberlassung und Werkverträge

Arbeitsmarkt | Carlos Frischmuth

Gut Ding will Weile haben, heißt es im Volksmund. Ob diese Alltagsweisheit auch auf die aktuelle Gesetzesänderung zur Änderung des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes passt, wird sich erst in der Praxis zeigen.

Meiner Meinung nach ist das Gesetz sicherlich ein vertretbarer, wenn auch in Teilen unbefriedigender Kompromiss, auf den sich die Regierungskoalition einigte.

Natürlich haben wir uns ein zukunftsweisendes und rechtssicheres Gesetz erhofft, welches den Gegebenheiten des Marktes und der Lebensrealität vieler Menschen entspricht. Dabei herausgekommen ist jedoch nur die Erhaltung des rechtlichen Status quo bei den Dienstverträgen.

Warum das als Erfolg gewertet werden muss, zeigt ein Blick auf den ersten Referentenentwurf des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales. Dieser wurde im Herbst 2015 vorgelegt. Wäre es nur nach Ministerin Nahles gegangen, würde es bald keine funktionierende IT-Projektwirtschaft mehr in Deutschland geben und Freelancer würden unsere Kinder nur noch aus Geschichtsbüchern kennen. Ein unverantwortliches Spiel mit dem Feuer in Zeiten der Digitalisierung und Industrie 4.0.

Recruiting in Echtzeit durch Facebook Live

Karriere-Tipps | Stephanie Mirzwa

Ich gebe es zu: Ohne mein Smartphone und den täglichen Blick in Facebook, Snapchat und Co. würde mir etwas fehlen. Denn oftmals inspirieren mich die neusten Snaps, Videos oder Grafiken in den sozialen Netzwerken, sodass daraus neue Social-Recruiting-Konzepte oder auch Employer-Branding-Kampagnen entstehen. Bestes Beispiel: Facebook Live.